迪士尼ILS驗(yàn)廠(chǎng)有哪些審核標(biāo)準(zhǔn)？ 迪士尼ILS驗(yàn)廠(chǎng)審核標(biāo)準(zhǔn)涵蓋法律合規(guī)、勞工權(quán)益、工作環(huán)境安全、環(huán)保及道德規(guī)范等方面。具體標(biāo)準(zhǔn)如下： 1.法律合規(guī)性：遵守當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法、環(huán)保法等所有適用法律法規(guī)。 2.勞工權(quán)益：禁止童工、強(qiáng)制勞動(dòng)，確保公平工資、合理工時(shí)（加班需自愿且有補(bǔ)償）、勞動(dòng)合同規(guī)范，提供社保、帶薪休假等福利。 3.工作環(huán)境安全：保障消防安全、設(shè)備安全，提供通風(fēng)、照明等適宜工作條件，配備個(gè)人防護(hù)裝備并定期檢查維護(hù)。 4.環(huán)境保護(hù)：具備環(huán)保驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、排污許可證等，采取必要環(huán)保措施。 5.禁止歧視：在招聘、薪酬、晉升等方面無(wú)性別、種族等歧視。 6.道德要求：遵守商業(yè)道德，禁止偽造記錄等行為。迪士...

Disney年審需要重新驗(yàn)廠(chǎng)嗎？ ?Disney年審?fù)ǔＰ枰匦买?yàn)廠(chǎng)?，以下是具體分析： 1.?年審要求?：迪士尼明確規(guī)定，現(xiàn)有工廠(chǎng)必須至少每12個(gè)月提交一份新的迪士尼工廠(chǎng)檢查報(bào)告，以保持FAMA（工廠(chǎng)生產(chǎn)授權(quán)）的持續(xù)有效性。這意味著在驗(yàn)廠(chǎng)報(bào)告到期后，工廠(chǎng)需要進(jìn)行年審，即重新驗(yàn)廠(chǎng)，以確保持續(xù)符合迪士尼的驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)和要求。 2.?年審流程?：年審流程與初次驗(yàn)廠(chǎng)類(lèi)似，工廠(chǎng)需要聯(lián)系迪士尼認(rèn)可的審核機(jī)構(gòu)，安排審核時(shí)間，接受現(xiàn)場(chǎng)審核，并在審核通過(guò)后獲得新的驗(yàn)廠(chǎng)報(bào)告。 3.?年審的重要性?：年審是迪士尼對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行持續(xù)監(jiān)督和管理的重要手段，旨在確保供應(yīng)商在整個(gè)合作期間都保持符合迪士尼的社會(huì)責(zé)任和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)分為哪幾種類(lèi)型？ 1.ILS 社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠(chǎng)：ILS 是國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱(chēng)，通常被理解為人權(quán)驗(yàn)廠(chǎng)。評(píng)審內(nèi)容涵蓋童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、工資工時(shí)、健康安全等方面，要求工廠(chǎng)必須符合迪士尼的全球勞工標(biāo)準(zhǔn)。ILS 號(hào)是迪士尼公司授權(quán)的通關(guān)號(hào)碼，只有通過(guò)迪士尼 ILS 評(píng)審才能獲得此號(hào)。 2.OLC 質(zhì)量審核：由日本迪士尼直接進(jìn)行，通常針對(duì)已經(jīng)通過(guò)迪士尼社會(huì)責(zé)任審核的工廠(chǎng)，重點(diǎn)關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)流程管理等方面，會(huì)疊加 JIS 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，主要適用于日本市場(chǎng)供應(yīng)商。 3.FAMA 設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證：通過(guò) FAMA 認(rèn)證的工廠(chǎng)才能獲得迪士尼授權(quán)使用其 logo。該認(rèn)證在出口時(shí)需提交給中國(guó)和外國(guó)海關(guān)，以證明工...

ILS年審注意事項(xiàng) ILS年審需注意報(bào)告問(wèn)題點(diǎn)、有效期、審核機(jī)構(gòu)、復(fù)審難度及合規(guī)運(yùn)營(yíng)。 1.報(bào)告問(wèn)題點(diǎn)而非結(jié)論：即使BSCI等報(bào)告結(jié)果為C，若存在橙燈項(xiàng)（如廠(chǎng)房/消防驗(yàn)收缺失），達(dá)3項(xiàng)即升級(jí)紅燈不通過(guò)。 2.報(bào)告有效期：需提交6個(gè)月內(nèi)更新報(bào)告，可錯(cuò)開(kāi)安排審核（如1月BSCI、7月SMETA）確保合規(guī)。 3.審核機(jī)構(gòu)：SMETA只認(rèn)可BV、ITS等5家機(jī)構(gòu)，BSCI、WRAP等對(duì)機(jī)構(gòu)無(wú)特殊要求。 4.復(fù)審難度更高：需全部整改橙燈項(xiàng)，部分問(wèn)題（如廠(chǎng)房資質(zhì)）短期難改進(jìn)，可能無(wú)法通過(guò)。 5.合規(guī)運(yùn)營(yíng)與突擊審核：需持續(xù)合規(guī)，F(xiàn)AMA有效期內(nèi)可能面臨突擊審核。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)對(duì)企業(yè)文化的提升。中山DISNEY（...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是什么？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是以下含義： 1.ILS（國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)）：強(qiáng)制性人權(quán)驗(yàn)廠(chǎng)，關(guān)注勞工權(quán)益與職業(yè)健康安全，需通過(guò)員工抽樣訪(fǎng)談（占比30-40%），認(rèn)證周期12個(gè)月，需年審維持。 2.OLC（東方樂(lè)園專(zhuān)項(xiàng)）：適用于日本市場(chǎng)供應(yīng)商，由日本迪士尼直接審核，基于迪士尼與東方樂(lè)園（OLC）的品牌授權(quán)模式。 3.FAMA（生產(chǎn)授權(quán)認(rèn)證）：設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證，是迪士尼知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)文件，需先通過(guò)ILS審核，由授權(quán)商提交申請(qǐng)，有效期1年。 4.MCS（基本合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)）：包含童工禁令、職業(yè)安全等八大紅線(xiàn)領(lǐng)域，是工廠(chǎng)參與迪士尼生產(chǎn)的基本...

Disney抽查需要注意什么？ Disney抽查需注意嚴(yán)格遵守突擊審核要求，聚焦童工、勞工權(quán)益、生產(chǎn)檢驗(yàn)及文件真實(shí)性。 1.童工零容忍：嚴(yán)禁雇傭童工，確保員工年齡合規(guī)，一旦發(fā)現(xiàn)直接終止合作。 2.勞工權(quán)益合規(guī)：保障工人結(jié)社自由，工資發(fā)放、工作時(shí)間需符合國(guó)際勞工組織及中國(guó)法規(guī)。 3.生產(chǎn)檢驗(yàn)規(guī)范：檢查原材料、生產(chǎn)過(guò)程及成品檢驗(yàn)，做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確保產(chǎn)品質(zhì)量。 4.文件與現(xiàn)場(chǎng)真實(shí)：確保文件資料規(guī)范真實(shí)，現(xiàn)場(chǎng)整改持續(xù)合規(guī)，避免臨時(shí)應(yīng)付。 5.整改及時(shí)完成：抽查后90天內(nèi)完成不符合項(xiàng)整改，嚴(yán)重問(wèn)題可能導(dǎo)致合作終止。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)對(duì)企業(yè)文化的提升。潮州DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)輔導(dǎo)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)都審核哪些項(xiàng)...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核內(nèi)容是什么？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核內(nèi)容包括勞工標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間與薪酬、健康與安全、其他合規(guī)要求等方面。 1.勞工標(biāo)準(zhǔn)：禁止童工、非志愿勞工、身體虐待、心理虐待等；禁止基于種族、宗教、年齡、國(guó)籍等因素的歧視。 2.工作時(shí)間與薪酬：符合工資和加班費(fèi)法規(guī)，每周總工作時(shí)間不超過(guò)60小時(shí)，每周至少休息1天，全年法定加班時(shí)間一般不超過(guò)432小時(shí)。 3.健康與安全：提供安全健康的工作環(huán)境和基礎(chǔ)設(shè)施，配備必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施。 4.其他要求：未經(jīng)書(shū)面同意不得分包制造迪士尼商品，允許迪士尼及授權(quán)審核公司進(jìn)行檢查和監(jiān)督。揭秘迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)流程：成功通過(guò)的關(guān)鍵策略。臺(tái)山DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)前如何自...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是什么？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是以下含義： 1.ILS（國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)）：強(qiáng)制性人權(quán)驗(yàn)廠(chǎng)，關(guān)注勞工權(quán)益與職業(yè)健康安全，需通過(guò)員工抽樣訪(fǎng)談（占比30-40%），認(rèn)證周期12個(gè)月，需年審維持。 2.OLC（東方樂(lè)園專(zhuān)項(xiàng)）：適用于日本市場(chǎng)供應(yīng)商，由日本迪士尼直接審核，基于迪士尼與東方樂(lè)園（OLC）的品牌授權(quán)模式。 3.FAMA（生產(chǎn)授權(quán)認(rèn)證）：設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證，是迪士尼知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)文件，需先通過(guò)ILS審核，由授權(quán)商提交申請(qǐng)，有效期1年。 4.MCS（基本合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)）：包含童工禁令、職業(yè)安全等八大紅線(xiàn)領(lǐng)域，是工廠(chǎng)參與迪士尼生產(chǎn)的基本...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)是通知審核還是突擊審核？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)包含通知審核和突擊審核兩種形式，以下為具體分析： 1.?通知審核?：工廠(chǎng)需主動(dòng)聯(lián)系審核公司（如BV、ITS等）申請(qǐng)Disney驗(yàn)廠(chǎng)，與審核公司確認(rèn)申請(qǐng)表、審核費(fèi)用、審核時(shí)間等細(xì)節(jié)。審核公司安排人員到工廠(chǎng)進(jìn)行審核，涵蓋社會(huì)責(zé)任、健康安全、生產(chǎn)質(zhì)量等多方面，審核通過(guò)后出具報(bào)告并上傳至迪士尼總部。工廠(chǎng)通過(guò)審核可獲得Disney工廠(chǎng)編號(hào)及FAMA（生產(chǎn)授權(quán)），進(jìn)而承接Disney產(chǎn)品訂單。 2.?突擊審核?：迪士尼每個(gè)季度會(huì)隨機(jī)抽取部分供應(yīng)商進(jìn)行突擊審核，旨在驗(yàn)證其社會(huì)責(zé)任績(jī)效是否持續(xù)達(dá)標(biāo)。突擊審核不提前通知，工廠(chǎng)需在非準(zhǔn)備狀態(tài)下接受核查。若發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)（...

迪士尼FAMA授權(quán)是什么？ 1.基礎(chǔ)內(nèi)涵：FAMA 授權(quán)證明企業(yè)符合迪士尼的社會(huì)責(zé)任（ILS）、質(zhì)量管控及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，未持有有效 FAMA 的工廠(chǎng)生產(chǎn)迪士尼商品將被視為侵權(quán)。 2.申請(qǐng)條件：企業(yè)需具備營(yíng)業(yè)執(zhí)照、出口許可證、ISO9001 質(zhì)量管理體系認(rèn)證等合規(guī)生產(chǎn)資質(zhì)，近 12 個(gè)月內(nèi)通過(guò)迪士尼指定審核機(jī)構(gòu)的社會(huì)責(zé)任審核且無(wú)重大違規(guī)項(xiàng)，并簽署《迪士尼知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》。 3.主要用途：一是作為生產(chǎn)授權(quán)，迪士尼授權(quán)商向 FAMA 認(rèn)證工廠(chǎng)下單，未認(rèn)證工廠(chǎng)無(wú)法合法使用迪士尼角色形象生產(chǎn)相關(guān)商品。二是用于出口通關(guān)，海關(guān)可能要求出示 FAMA 以證明貨物合法授權(quán)，避免侵權(quán)扣留。 4.審核流程：企...

Disney迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的難點(diǎn)跟注意事項(xiàng)有哪些？ Disney迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的難點(diǎn)在于標(biāo)準(zhǔn)高、整改壓力大，需注意勞工權(quán)益、生產(chǎn)安全、文件真實(shí)及持續(xù)合規(guī)。 一、難點(diǎn) 1.標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)苛：涵蓋勞工、安全、環(huán)保等多方面，要求高于普通法規(guī)，如工時(shí)超60小時(shí)即違規(guī)，消防設(shè)施需完全合規(guī)。 2.整改復(fù)雜：審核發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需90天內(nèi)整改，部分問(wèn)題（如廠(chǎng)房資質(zhì)缺失）短期難解決，可能導(dǎo)致不通過(guò)。 3.突擊審核：通過(guò)后仍可能面臨不定期抽查，需長(zhǎng)期保持合規(guī)狀態(tài)。 二、注意事項(xiàng) 1.勞工合規(guī)：禁止童工，確保勞動(dòng)合同、工資（含加班費(fèi)）按時(shí)發(fā)放，員工訪(fǎng)談需真實(shí)反映情況。 2.生產(chǎn)安全：消防通道暢通、設(shè)施可用，化學(xué)品需有清單及應(yīng)急預(yù)案，現(xiàn)場(chǎng)...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)評(píng)分等級(jí)如何劃分？ 一、按整體合規(guī)情況劃分 1.Acceptable（接受）：工廠(chǎng)需在驗(yàn)廠(chǎng)中達(dá)到零問(wèn)題標(biāo)準(zhǔn)才能獲得此等級(jí)。獲得該等級(jí)的工廠(chǎng)可順利進(jìn)入迪士尼供應(yīng)鏈，獲得生產(chǎn)授權(quán)并開(kāi)展業(yè)務(wù)合作。 2.Improvement（改善）：審核中出現(xiàn)問(wèn)題，但無(wú)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。合同驗(yàn)廠(chǎng)結(jié)果一般標(biāo)注為 “客戶(hù)接受，無(wú)嚴(yán)重不符合項(xiàng)”，工廠(chǎng)需在后續(xù)合作中持續(xù)改進(jìn)。 二、按不符合項(xiàng)嚴(yán)重程度劃分 1.紅燈：屬于低合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)（MCS）違規(guī)，適用于未達(dá)到迪士尼供應(yīng)鏈行為準(zhǔn)則合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的違規(guī)行為，或嚴(yán)重違反準(zhǔn)則且不及時(shí)解決將嚴(yán)重影響員工安全的項(xiàng)目。工廠(chǎng)需在 120 天內(nèi)完成整改并提交合格報(bào)告，否則可能失去合作資格。 2...

如何順利通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核？ 通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核需從文件合規(guī)、現(xiàn)場(chǎng)管理、員工權(quán)益和持續(xù)改進(jìn)四方面準(zhǔn)備。關(guān)鍵準(zhǔn)備步驟： 1.文件完整合規(guī)：備齊營(yíng)業(yè)執(zhí)照、消防驗(yàn)收證明、近12個(gè)月工資考勤記錄、社保繳納憑證、環(huán)保監(jiān)測(cè)報(bào)告等。 2.現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)：確保消防設(shè)備有效、緊急出口暢通，按要求張貼標(biāo)識(shí)，開(kāi)展消防演練并記錄。 3.保障員工權(quán)益：禁止童工和強(qiáng)制勞動(dòng)，工時(shí)符合法規(guī)（加班需自愿且有批文），工資足額發(fā)放并提供社保。 4.提前自查整改：審核前1個(gè)月梳理文件，核對(duì)考勤與工資一致性，修復(fù)現(xiàn)場(chǎng)隱患，安排專(zhuān)人對(duì)接。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)對(duì)員工福利的改善。新加坡本地咨詢(xún)培訓(xùn)DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)迪士尼FAMA授權(quán)是什么...

供應(yīng)商如何通過(guò)DISNEY迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)？ 供應(yīng)商通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)需完善管理體系、做好審核準(zhǔn)備、確保產(chǎn)品安全與履行社會(huì)責(zé)任。 1.完善管理體系：建立健全符合迪士尼標(biāo)準(zhǔn)的管理體系，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高安全和質(zhì)量意識(shí)。 2.提前準(zhǔn)備與配合：了解驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備好工卡、工資表、消防記錄等文件，積極配合第三方審核機(jī)構(gòu)的審查。 3.確保生產(chǎn)安全：重點(diǎn)關(guān)注消防安全（如消防通道暢通、設(shè)施齊全），以及生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境和化學(xué)品安全管理。 4.保障勞工權(quán)益：遵守勞工法規(guī)，禁止童工，確保工資福利合規(guī)，維護(hù)員工合法權(quán)益。 5.提升產(chǎn)品質(zhì)量：建立質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)質(zhì)量檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品符合迪士尼的品質(zhì)和安全要求。DISNEY迪士...

如何準(zhǔn)備和提交Disney驗(yàn)廠(chǎng)申請(qǐng)？ 一、資料準(zhǔn)備 1.基礎(chǔ)文件：營(yíng)業(yè)執(zhí)照（有效期覆蓋驗(yàn)廠(chǎng)期）、組織機(jī)構(gòu)圖、申請(qǐng)授權(quán)書(shū)、工廠(chǎng)基本情況介紹。 2.生產(chǎn)與管理文件：生產(chǎn)環(huán)境圖片視頻、安全衛(wèi)生管理制度、ISO等相關(guān)認(rèn)證、員工培訓(xùn)/消防演練記錄。 3.其他材料：?jiǎn)T工花名冊(cè)、工資單、社保文件、健康證明、設(shè)備安全許可證等。 二、提交與審核流程 1.提交申請(qǐng)：將資料通過(guò)郵件、在線(xiàn)平臺(tái)等方式提交給Disney或指定機(jī)構(gòu)（數(shù)天）。 2.初步評(píng)估：機(jī)構(gòu)審核資料完整性與合規(guī)性（數(shù)天至數(shù)周）。 3.現(xiàn)場(chǎng)審核：通過(guò)評(píng)估后接受現(xiàn)場(chǎng)檢查，涵蓋生產(chǎn)、質(zhì)量、員工權(quán)益等。 4.整改與認(rèn)證：針對(duì)問(wèn)題整改并提交報(bào)告，通過(guò)后獲供應(yīng)商資...

迪士尼Disney驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn) 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)主要包括社會(huì)責(zé)任（ILS）、品質(zhì)管理（OLS）、環(huán)境管理、反恐措施及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面。 1. 社會(huì)責(zé)任（ILS） （1）勞工權(quán)益：禁止童工，保障未成年工權(quán)益，反對(duì)強(qiáng)迫勞工，周工時(shí)≤60小時(shí)，確?；竟べY及加班工資合規(guī)。 （2）職業(yè)健康安全：提供安全工作環(huán)境，消防設(shè)施齊全，宿舍衛(wèi)生安全達(dá)標(biāo)35。 2. 品質(zhì)管理（OLS）：功能性、安全性、耐用性及外觀(guān)設(shè)計(jì)需符合迪士尼標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量管理體系并配合抽檢。 3. 環(huán)境管理：建立環(huán)境管理體系，控制污染，符合當(dāng)?shù)丨h(huán)保法規(guī)。 4. 反恐措施：對(duì)原材料進(jìn)行安全檢查，防止利用供應(yīng)鏈。 5. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：確保產(chǎn)品不侵犯...

哪些企業(yè)必須做迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)？ 1.?參與迪士尼品牌產(chǎn)品生產(chǎn)的工廠(chǎng)?：用于生產(chǎn)、制造、組裝、印刷、刺繡、雕刻或分包迪士尼品牌部件、子部件和成品的實(shí)際場(chǎng)所。例如生產(chǎn)迪士尼腕表、零配件、家居飾品、毛絨玩具、電子設(shè)備等產(chǎn)品的工廠(chǎng)。用于迪士尼品牌農(nóng)業(yè)成品加工、貼標(biāo)或包裝的實(shí)際場(chǎng)所，涉及與迪士尼品牌相關(guān)的農(nóng)業(yè)成品加工、貼標(biāo)或包裝環(huán)節(jié)的企業(yè)。用于生產(chǎn)、加工、印刷或組裝迪士尼品牌紙制品（如廣告材料、目錄、說(shuō)明書(shū)、傳單、郵件、營(yíng)銷(xiāo)材料、包裝材料和海報(bào)）的實(shí)際場(chǎng)所，像印刷迪士尼品牌紙制品的印刷廠(chǎng)。 2.?分包商?：如果工廠(chǎng)使用了分包商來(lái)生產(chǎn)迪士尼品牌產(chǎn)品或其元件，那么這些分包商同樣需要接受驗(yàn)廠(chǎng)，以確保整個(gè)供應(yīng)鏈的合...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核內(nèi)容是什么？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核內(nèi)容包括勞工標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間與薪酬、健康與安全、其他合規(guī)要求等方面。 1.勞工標(biāo)準(zhǔn)：禁止童工、非志愿勞工、身體虐待、心理虐待等；禁止基于種族、宗教、年齡、國(guó)籍等因素的歧視。 2.工作時(shí)間與薪酬：符合工資和加班費(fèi)法規(guī)，每周總工作時(shí)間不超過(guò)60小時(shí)，每周至少休息1天，全年法定加班時(shí)間一般不超過(guò)432小時(shí)。 3.健康與安全：提供安全健康的工作環(huán)境和基礎(chǔ)設(shè)施，配備必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施。 4.其他要求：未經(jīng)書(shū)面同意不得分包制造迪士尼商品，允許迪士尼及授權(quán)審核公司進(jìn)行檢查和監(jiān)督。解鎖迪士尼供應(yīng)鏈密碼，共筑品牌信任鏈。汕尾DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)基本規(guī)章迪...

迪士尼ILS驗(yàn)廠(chǎng)包含哪些信息？ 1.?勞動(dòng)法規(guī)遵守情況?：檢查工廠(chǎng)是否存在強(qiáng)迫勞動(dòng)、債務(wù)勞役或非法限制員工人身自由的情況。驗(yàn)證員工的工資是否達(dá)到當(dāng)?shù)胤ǘɑ竟べY標(biāo)準(zhǔn)，并是否按時(shí)足額發(fā)放。同時(shí)，檢查工廠(chǎng)是否提供了必要的福利。評(píng)估員工的工作時(shí)間和加班情況，確保符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。確認(rèn)工廠(chǎng)是否與工人簽訂正式的勞動(dòng)合同。 2.?健康與安全?：對(duì)工廠(chǎng)的生產(chǎn)環(huán)境、消防安全、設(shè)備安全等進(jìn)行檢查，確保員工的安全健康。檢查工廠(chǎng)是否為員工提供了必要的個(gè)人防護(hù)裝備（PPE），并確認(rèn)員工是否正確使用。評(píng)估工廠(chǎng)的通風(fēng)、照明、溫度等條件是否滿(mǎn)足員工的基本需求。同時(shí)，檢查宿舍、食堂等生活設(shè)施的衛(wèi)生狀況和安全性。 3...

哪些因素影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)？ 影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的關(guān)鍵因素包括勞工權(quán)益、工作環(huán)境與安全、環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量管理、商業(yè)道德及供應(yīng)鏈管理等。 1.勞工權(quán)益：禁止童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)，確保合理工資、合規(guī)工時(shí)及無(wú)歧視雇傭。 2.工作環(huán)境與安全：提供安全衛(wèi)生的工作條件，配備勞保設(shè)備，開(kāi)展安全培訓(xùn)并定期檢查。 3.環(huán)境保護(hù)：遵守環(huán)保法規(guī)，妥善處理廢棄物與化學(xué)品，控制排放。 4.質(zhì)量管理：建立質(zhì)量體系，確保產(chǎn)品安全、可追溯，降低不良品率。 5.商業(yè)道德：禁止賄賂等行為，保證供應(yīng)鏈透明。 6.供應(yīng)鏈管理：確保原材料采購(gòu)、生產(chǎn)流程及產(chǎn)品質(zhì)量全程可控可追溯。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的環(huán)境管理措施。佛山DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)分為哪幾種類(lèi)型？ 1.ILS 社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠(chǎng)：ILS 是國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱(chēng)，通常被理解為人權(quán)驗(yàn)廠(chǎng)。評(píng)審內(nèi)容涵蓋童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、工資工時(shí)、健康安全等方面，要求工廠(chǎng)必須符合迪士尼的全球勞工標(biāo)準(zhǔn)。ILS 號(hào)是迪士尼公司授權(quán)的通關(guān)號(hào)碼，只有通過(guò)迪士尼 ILS 評(píng)審才能獲得此號(hào)。 2.OLC 質(zhì)量審核：由日本迪士尼直接進(jìn)行，通常針對(duì)已經(jīng)通過(guò)迪士尼社會(huì)責(zé)任審核的工廠(chǎng)，重點(diǎn)關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)流程管理等方面，會(huì)疊加 JIS 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，主要適用于日本市場(chǎng)供應(yīng)商。 3.FAMA 設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證：通過(guò) FAMA 認(rèn)證的工廠(chǎng)才能獲得迪士尼授權(quán)使用其 logo。該認(rèn)證在出口時(shí)需提交給中國(guó)和外國(guó)海關(guān)，以證明工...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是什么？ 迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的ILS、OLC、FAMA、MCS分別是以下含義： 1.ILS（國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)）：強(qiáng)制性人權(quán)驗(yàn)廠(chǎng)，關(guān)注勞工權(quán)益與職業(yè)健康安全，需通過(guò)員工抽樣訪(fǎng)談（占比30-40%），認(rèn)證周期12個(gè)月，需年審維持。 2.OLC（東方樂(lè)園專(zhuān)項(xiàng)）：適用于日本市場(chǎng)供應(yīng)商，由日本迪士尼直接審核，基于迪士尼與東方樂(lè)園（OLC）的品牌授權(quán)模式。 3.FAMA（生產(chǎn)授權(quán)認(rèn)證）：設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證，是迪士尼知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)文件，需先通過(guò)ILS審核，由授權(quán)商提交申請(qǐng)，有效期1年。 4.MCS（基本合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)）：包含童工禁令、職業(yè)安全等八大紅線(xiàn)領(lǐng)域，是工廠(chǎng)參與迪士尼生產(chǎn)的基本...

哪些因素影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)？ 影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的關(guān)鍵因素包括勞工權(quán)益、工作環(huán)境與安全、環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量管理、商業(yè)道德及供應(yīng)鏈管理等。 1.勞工權(quán)益：禁止童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)，確保合理工資、合規(guī)工時(shí)及無(wú)歧視雇傭。 2.工作環(huán)境與安全：提供安全衛(wèi)生的工作條件，配備勞保設(shè)備，開(kāi)展安全培訓(xùn)并定期檢查。 3.環(huán)境保護(hù)：遵守環(huán)保法規(guī)，妥善處理廢棄物與化學(xué)品，控制排放。 4.質(zhì)量管理：建立質(zhì)量體系，確保產(chǎn)品安全、可追溯，降低不良品率。 5.商業(yè)道德：禁止賄賂等行為，保證供應(yīng)鏈透明。 6.供應(yīng)鏈管理：確保原材料采購(gòu)、生產(chǎn)流程及產(chǎn)品質(zhì)量全程可控可追溯。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的培訓(xùn)內(nèi)容。老撾DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)特點(diǎn)迪士...

迪士尼DISNEY驗(yàn)廠(chǎng)的三個(gè)主要標(biāo)準(zhǔn)的介紹 迪士尼DISNEY驗(yàn)廠(chǎng)的三個(gè)主要標(biāo)準(zhǔn)為ILS（社會(huì)責(zé)任）、OLC（質(zhì)量）及反恐標(biāo)準(zhǔn)。 1.ILS（社會(huì)責(zé)任）：基礎(chǔ)為勞工權(quán)益保護(hù)，涵蓋禁止童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)，保障合理工時(shí)（每周≤60小時(shí)）、工資福利，提供健康安全的工作環(huán)境等，符合國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)（ILO）。 2.OLC（質(zhì)量）：針對(duì)日本客戶(hù)或品牌商，關(guān)注產(chǎn)品功能性、安全性、耐用性及外觀(guān)設(shè)計(jì)，要求建立質(zhì)量管理體系、規(guī)范生產(chǎn)流程并通過(guò)產(chǎn)品檢測(cè)。 3.反恐標(biāo)準(zhǔn)：需建立反恐措施，包括材料安全檢查、生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控等，防止供應(yīng)鏈被濫用，確保產(chǎn)品安全。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)與FAMA：你真的了解嗎？揭陽(yáng)本地咨詢(xún)培訓(xùn)DISNEY（ILS...

如何準(zhǔn)備和提交Disney驗(yàn)廠(chǎng)申請(qǐng)？ 一、資料準(zhǔn)備 1.基礎(chǔ)文件：營(yíng)業(yè)執(zhí)照（有效期覆蓋驗(yàn)廠(chǎng)期）、組織機(jī)構(gòu)圖、申請(qǐng)授權(quán)書(shū)、工廠(chǎng)基本情況介紹。 2.生產(chǎn)與管理文件：生產(chǎn)環(huán)境圖片視頻、安全衛(wèi)生管理制度、ISO等相關(guān)認(rèn)證、員工培訓(xùn)/消防演練記錄。 3.其他材料：?jiǎn)T工花名冊(cè)、工資單、社保文件、健康證明、設(shè)備安全許可證等。 二、提交與審核流程 1.提交申請(qǐng)：將資料通過(guò)郵件、在線(xiàn)平臺(tái)等方式提交給Disney或指定機(jī)構(gòu)（數(shù)天）。 2.初步評(píng)估：機(jī)構(gòu)審核資料完整性與合規(guī)性（數(shù)天至數(shù)周）。 3.現(xiàn)場(chǎng)審核：通過(guò)評(píng)估后接受現(xiàn)場(chǎng)檢查，涵蓋生產(chǎn)、質(zhì)量、員工權(quán)益等。 4.整改與認(rèn)證：針對(duì)問(wèn)題整改并提交報(bào)告，通過(guò)后獲供應(yīng)商資...

迪士尼ILS驗(yàn)廠(chǎng)包含哪些信息？ 1.?勞動(dòng)法規(guī)遵守情況?：檢查工廠(chǎng)是否存在強(qiáng)迫勞動(dòng)、債務(wù)勞役或非法限制員工人身自由的情況。驗(yàn)證員工的工資是否達(dá)到當(dāng)?shù)胤ǘɑ竟べY標(biāo)準(zhǔn)，并是否按時(shí)足額發(fā)放。同時(shí)，檢查工廠(chǎng)是否提供了必要的福利。評(píng)估員工的工作時(shí)間和加班情況，確保符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。確認(rèn)工廠(chǎng)是否與工人簽訂正式的勞動(dòng)合同。 2.?健康與安全?：對(duì)工廠(chǎng)的生產(chǎn)環(huán)境、消防安全、設(shè)備安全等進(jìn)行檢查，確保員工的安全健康。檢查工廠(chǎng)是否為員工提供了必要的個(gè)人防護(hù)裝備（PPE），并確認(rèn)員工是否正確使用。評(píng)估工廠(chǎng)的通風(fēng)、照明、溫度等條件是否滿(mǎn)足員工的基本需求。同時(shí)，檢查宿舍、食堂等生活設(shè)施的衛(wèi)生狀況和安全性。 3...

DISNEY（ILS）驗(yàn)廠(chǎng)評(píng)估的基礎(chǔ)有哪些？ DISNEY（ILS）驗(yàn)廠(chǎng)評(píng)估的基礎(chǔ)包括國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)合規(guī)及社會(huì)責(zé)任管理。 1.國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)：涵蓋禁止童工（員工須年滿(mǎn)18周歲）、合理工作時(shí)間、公平工資福利（含基本工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)）、安全工作環(huán)境及職業(yè)健康保護(hù)等要求。 2.法律法規(guī)合規(guī)：遵守當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、健康安全、環(huán)境等相關(guān)法律，確保用工、薪酬、環(huán)保措施等符合法定標(biāo)準(zhǔn)。 3.社會(huì)責(zé)任管理：建立員工培訓(xùn)、社區(qū)關(guān)系維護(hù)、公共安全參與等機(jī)制，保障員工福利并推動(dòng)社會(huì)發(fā)展。DISNEY迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)全解析：標(biāo)準(zhǔn)、流程與應(yīng)對(duì)策略。馬來(lái)西亞DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)具體細(xì)節(jié)Disney抽查需要注意什...

哪些因素影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)？ 影響通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的關(guān)鍵因素包括勞工權(quán)益、工作環(huán)境與安全、環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量管理、商業(yè)道德及供應(yīng)鏈管理等。 1.勞工權(quán)益：禁止童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)，確保合理工資、合規(guī)工時(shí)及無(wú)歧視雇傭。 2.工作環(huán)境與安全：提供安全衛(wèi)生的工作條件，配備勞保設(shè)備，開(kāi)展安全培訓(xùn)并定期檢查。 3.環(huán)境保護(hù)：遵守環(huán)保法規(guī)，妥善處理廢棄物與化學(xué)品，控制排放。 4.質(zhì)量管理：建立質(zhì)量體系，確保產(chǎn)品安全、可追溯，降低不良品率。 5.商業(yè)道德：禁止賄賂等行為，保證供應(yīng)鏈透明。 6.供應(yīng)鏈管理：確保原材料采購(gòu)、生產(chǎn)流程及產(chǎn)品質(zhì)量全程可控可追溯。迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)全流程詳解：輕松通過(guò)審核。香港工廠(chǎng)怎樣配合DISNEY（...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)報(bào)告有效期多久？ 1.?驗(yàn)廠(chǎng)報(bào)告有效期?：迪士尼明確規(guī)定，現(xiàn)有工廠(chǎng)必須至少每12個(gè)月提交一份新的迪士尼工廠(chǎng)檢查報(bào)告，以保持FAMA的持續(xù)有效性。這意味著驗(yàn)廠(chǎng)報(bào)告的有效期為一年。在報(bào)告到期之后，迪士尼會(huì)要求工廠(chǎng)進(jìn)行年審，以確保工廠(chǎng)持續(xù)符合迪士尼的驗(yàn)廠(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)和要求。 2.?FAMA有效期?：FAMA是Disney的認(rèn)證，中文名為“設(shè)備及經(jīng)營(yíng)認(rèn)證”。只有通過(guò)FAMA認(rèn)證的工廠(chǎng)才能獲得Disney授權(quán)使用其logo。FAMA的有效期一般自簽發(fā)之日起為三年，除非該FAMA被迪士尼撤銷(xiāo)或與迪士尼之間的協(xié)議到期。通過(guò)迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)的關(guān)鍵因素。本地指導(dǎo)DISNEY（ILS）迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)操作指引流程迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)...

迪士尼驗(yàn)廠(chǎng)審核重點(diǎn)及審核通過(guò)好處 一、審核重點(diǎn)： 1.品質(zhì)控制：審核質(zhì)量管理體系，確保從原材料到成品全流程有效控制。 2.安全生產(chǎn)：檢查安全管理體系與防護(hù)措施，控制生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)。 3.環(huán)境保護(hù)：審核環(huán)境管理體系，確保符合環(huán)保法規(guī)并治理污染。 4.勞工權(quán)益：關(guān)注員工福利、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)健康等權(quán)益保障。 5.社會(huì)責(zé)任：評(píng)估慈善捐贈(zèng)、公益活動(dòng)等，符合迪士尼品牌價(jià)值觀(guān)。 二、通過(guò)好處： 1.提升企業(yè)形象：獲迪士尼認(rèn)可，樹(shù)立國(guó)際化品牌信譽(yù)。 2.增強(qiáng)用戶(hù)信任：保障產(chǎn)品質(zhì)量，借助迪士尼品牌效應(yīng)提升用戶(hù)忠誠(chéng)度。 3.拓展業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)：獲得與迪士尼及其合作伙伴的合作資格，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。 4.規(guī)范管理效率：完善質(zhì)量...